Acordo Coletivo

Registro MTE RS002964/2026 · Solicitação MR035495/2026 · registrado em 20/08/2026

Vigente Reajuste 5,00% 33 cláusulas
Vigência
01/08/2026 a 31/07/2027
Fonte oficial
Sistema Mediador (MTE)
Abrangência

O presente Acordo Coletivo de Trabalho, aplicável no âmbito da(s) empresa(s) acordante(s), abrangerá a(s) categoria(s) Trabalhadores nas Indústrias de Instalação, Manutenção e Montagens de Redes Elétricas , com abrangência territorial em Ijuí/RS, Passo Fundo/RS, Tapejara/RS e Tucunduva/RS .

Partes signatárias

Cláusulas Contém cláusula salarial

CLÁUSULA PRIMEIRA - VIGÊNCIA E DATA-BASE

As partes fixam a vigência do presente Acordo Coletivo de Trabalho no período de 01º de agosto de 2026 a 31 de julho de 2027 e a data-base da categoria em 01º de agosto.

CLÁUSULA SEGUNDA - ABRANGÊNCIA

O presente Acordo Coletivo de Trabalho, aplicável no âmbito da(s) empresa(s) acordante(s), abrangerá a(s) categoria(s) Trabalhadores nas Indústrias de Instalação, Manutenção e Montagens de Redes Elétricas , com abrangência territorial em Ijuí/RS, Passo Fundo/RS, Tapejara/RS e Tucunduva/RS .

CLÁUSULA TERCEIRA - PISOS SALARIAIS

A partir de 01 de agosto de 2026 , ficam assegurados os seguintes pisos salariais aos segmentos da categoria abaixo: Função Salário ASSISTENTE ADMINISTRATIVO R$ 1.797,60 GESTOR ADMINISTRATIVO R$ 2.519,39 AUXILIAR DE ELETRICISTA I R$ 1.835,05 AUXILIAR DE ELETRICISTA II R$ 1.900,41 AUXILIAR DE ELETRICISTA III R$ 2.027,24 ELETRICISTA I R$ 2.088,17 ELETRICISTA II R$ 2.341,28 ELETRICISTA III R$ 2.463,13 ENCARREGADO I R$ 2.753,75 ENCARREGADO II R$ 2.898,74 ENCARREGADO III R$ 3.225,97 MOTORISTA I R$ 2.088,17 MOTORISTA II R$ 2.140,74 MOTORISTA III R$ 2.358,57 ROÇADOR R$ 1.599,10 AJUDANTE DE REDE R$ 1.699,12 Parágrafo Primeiro: Aos demais funcionários não classificados acima, fica estabelecido o piso no valor de R$ 1.599,10 , exceto as categorias diferenciadas. Parágrafo Segundo: Acordam as partes que nenhum empregado poderá ter o piso menor que o salário mínimo nacional.

CLÁUSULA QUARTA - CORREÇÃO SALARIAL

A empresa concederá a partir de 01/08/2026 a todos os empregados, um reajuste no valor correspondente a 5 % (cinco por cento), exclusivamente nos pisos/salarios, a ser aplicado sobre o valor dos salarios vigentes.

CLÁUSULA QUINTA - COMPROVANTES DE PAGAMENTO

A empresa , na medida de suas disponibilidades, efetuará o pagamento de seus empregados dentro do horário normal de trabalho e fornecerá cópias dos recibos de pagamento por estes firmados, contendo a identificação da empresa e a discriminação das importâncias pagas e dos descontos efetuados, bem como dos instrumentos de contrato e distrato. A empresa efetuará o pagamento dos salários dos seus empregados até o quinto dia útil do mês subsquente ao vencido.

Mais 28 cláusulas neste instrumento:

  • CLÁUSULA SEXTA - ADIANTAMENTO SALARIAL
  • CLÁUSULA SÉTIMA - DESCONTOS AUTORIZADOS
  • CLÁUSULA OITAVA - GRATIFICAÇÃO NATALINA
  • CLÁUSULA NONA - GRATIFICAÇÃO NATALINA – CÁLCULO
  • CLÁUSULA DÉCIMA - REPOUSO SEMANAL REMUNERADO E AS HORAS NELE TRABALHADAS
  • CLÁUSULA DÉCIMA PRIMEIRA - QUINQUÊNIO
  • CLÁUSULA DÉCIMA SEGUNDA - SOBREAVISO
  • CLÁUSULA DÉCIMA TERCEIRA - VALE ALIMENTAÇÃO
  • CLÁUSULA DÉCIMA QUARTA - PRÊMIO ASSIDUIDADE - CESTA BÁSICA
  • CLÁUSULA DÉCIMA QUINTA - FORNECIMENTO DO VALE TRANSPORTES OU VALE COMBUSTIVEL
  • CLÁUSULA DÉCIMA SEXTA - SEGURO DE VIDA EM GRUPO
  • CLÁUSULA DÉCIMA SÉTIMA - DIÁRIAS DE VIAGEM, ALOJAMENTO OU RESSARCIMENTO DE DESPESAS
  • e mais 16…
Ler o texto completo com o Pro Acesso imediato a todas as cláusulas, desta e de qualquer CCT.

Fonte: sistema Mediador do Ministério do Trabalho e Emprego. O Mediador não contém todos os instrumentos coletivos: acordos firmados de forma particular podem estar disponíveis apenas com o sindicato. Confirme a aplicabilidade com as entidades signatárias.