Acordo Coletivo
Registro MTE SP006337/2026 · Solicitação MR036038/2026 · registrado em 14/07/2026
O presente Acordo Coletivo de Trabalho, aplicável no âmbito da(s) empresa(s) acordante(s), abrangerá a(s) categoria(s) o metalurgico , com abrangência territorial em Embu-Guaçu/SP .
Partes signatárias
Cláusulas Contém cláusula salarial
CLÁUSULA PRIMEIRA - VIGÊNCIA E DATA-BASE
As partes fixam a vigência do presente Acordo Coletivo de Trabalho no período de 01º de novembro de 2025 a 31 de outubro de 2026 e a data-base da categoria em 01º de novembro.
CLÁUSULA SEGUNDA - ABRANGÊNCIA
O presente Acordo Coletivo de Trabalho, aplicável no âmbito da(s) empresa(s) acordante(s), abrangerá a(s) categoria(s) o metalurgico , com abrangência territorial em Embu-Guaçu/SP .
CLÁUSULA TERCEIRA - ACORDO COLETIVO DE TRABALHO 2025\2026
Entre as partes, IMAB INDUSTRIA METALÚRGICA LTDA, CNPJ 56.996.085/0001-64, situada na Estrada Mina de Ouro, 280 – Itararé – Embu Guaçu / SP e o SINDICATO DOS TRABALHADORES NAS INDÚSTRIAS METALÚRGICAS, MÊCANICAS E DE MATERIAL ELÉTRICO DE EMBU-GUAÇU, (Juquitiba e São Lourenço da Serra) registro sindical Processo 24440.008421/86, CNPJ 57.390.510/0001-30, situado na Rua Boa Vista, 760 – Embu Guaçu / SP, resolvem estabelecer o presente Acordo Coletivo de Trabalho, data-base 1º de novembro, com vigência para o exercício de 2025 / 2026, na forma do § 1º do artigos 611 da Consolidação das Leis do Trabalho, a qual reger-se à pelas seguintes condições
CLÁUSULA QUARTA - SALARIOS
Os salários dos empregados da empresa acordante, vigentes em 31/10/2025, serão corrigidos na forma e condições abaixo, respeitando sempre o teto salarial: a) Por força da cláusula do Aumento Salarial, as partes consideram fechados e encerrados para todos os fins de direito, os índices de correção referentes ao período de 01/11/2025 a 31/10/2026, já que estão sendo atendidos os termos das Leis vigentes. b) Nas rescisões contratuais ocorridas em novembro de 2025, o percentual constante na cláusula nº 1 – Do aumento Salarial será aplicado em 01/11/2025, observada a cláusula nº 2 – Compensações e a de nº 3 – Admissões após a data-base.
CLÁUSULA QUINTA - REAJUSTES
Poderão ser compensados todos os reajustes, aumentos e antecipações, concedidos espontaneamente no período de 01/11/2025 a 31/10/2026, exceto os reajustes decorrentes de promoção, transferência, equiparação salarial, mérito, implemento de idade e término de aprendizagem e aumento real expressamente concedido a esse título.
Mais 68 cláusulas neste instrumento:
- CLÁUSULA SEXTA - EMPREGADOS DA CATEGORIA
- CLÁUSULA SÉTIMA - AUMENTO SALARIAL
- CLÁUSULA OITAVA - HORAS EXTRAORDINARIAS
- CLÁUSULA NONA - DA PRORROGAÇÃO DE HORÁRIO EM ATIVIDADES INSALUBRES
- CLÁUSULA DÉCIMA - ADICIONAL NOTURNO
- CLÁUSULA DÉCIMA PRIMEIRA - ADIANTAMENTO DE SALÁRIO-VALE
- CLÁUSULA DÉCIMA SEGUNDA - DESCONTO DO DSR
- CLÁUSULA DÉCIMA TERCEIRA - COMPENSAÇÃO E BANCO DE HORAS
- CLÁUSULA DÉCIMA QUARTA - AUXÍLIO-CRECHE
- CLÁUSULA DÉCIMA QUINTA - PAGAMENTO MENSAL DE SALÁRIO
- CLÁUSULA DÉCIMA SEXTA - CONTRATO DE EXPERIÊNCIA
- CLÁUSULA DÉCIMA SÉTIMA - COMPROVANTE DE PAGAMENTO
- e mais 56…
Fonte: sistema Mediador do Ministério do Trabalho e Emprego. O Mediador não contém todos os instrumentos coletivos: acordos firmados de forma particular podem estar disponíveis apenas com o sindicato. Confirme a aplicabilidade com as entidades signatárias.