Acordo Coletivo

Registro MTE MG000648/2026 · Solicitação MR004129/2026 · registrado em 25/02/2026

Vigente Reajuste 4,49% 31 cláusulas
Vigência
01/11/2025 a 31/10/2026
Fonte oficial
Sistema Mediador (MTE)
Abrangência

O presente Acordo Coletivo de Trabalho, aplicável no âmbito da(s) empresa(s) acordante(s), abrangerá a(s) categoria(s) Profissional dos trabalhadores nas Indústrias da Construção e do Mobiliário do plano CNTI, com abrangência territorial em Ipatinga/MG , com abrangência territorial em Ipatinga/MG .

Partes signatárias

Cláusulas Contém cláusula salarial

CLÁUSULA PRIMEIRA - VIGÊNCIA E DATA-BASE

As partes fixam a vigência do presente Acordo Coletivo de Trabalho no período de 01º de novembro de 2025 a 31 de outubro de 2026 e a data-base da categoria em 01º de novembro.

CLÁUSULA SEGUNDA - ABRANGÊNCIA

O presente Acordo Coletivo de Trabalho, aplicável no âmbito da(s) empresa(s) acordante(s), abrangerá a(s) categoria(s) Profissional dos trabalhadores nas Indústrias da Construção e do Mobiliário do plano CNTI, com abrangência territorial em Ipatinga/MG , com abrangência territorial em Ipatinga/MG .

CLÁUSULA TERCEIRA - PISO SALARIAL / SALÁRIO DE INGRESSO

A partir de 1º de janeiro de 2026, o piso da categoria profissional convenente será de R$ 1.700,00 (um mil e setecentos reais) mensais.

CLÁUSULA QUARTA - REAJUSTE SALARIAL

Será concedido reajuste salarial aos empregados pertencentes à categoria profissional da seguinte forma: os salários serão reajustados a partir de 1º de janeiro de 2026, mediante a aplicação do índice de 4,49% (quatro inteiros e quarenta e nove centésimos por cento) sobre os valores vigentes em 31/10/2025. O referido percentual corresponde a 100% da variação do INPC no período.

CLÁUSULA QUINTA - ADIANTAMENTO SALARIAL

No dia 20 (vinte) de cada mês, a empresa concederá um adiantamento salarial de 20% (vinte por cento) sobre o salário-base do mês anterior. Caso o dia 20 coincida com um sábado, o pagamento será antecipado para a sexta-feira; caso ocorra em um domingo, será efetuado na segunda-feira subsequente. Eventuais saldos negativos do empregado junto à empresa também serão descontados deste adiantamento.

Mais 26 cláusulas neste instrumento:

  • CLÁUSULA SEXTA - ABONO SALARIAL INDENIZADO
  • CLÁUSULA SÉTIMA - PAGAMENTO DE SALÁRIO, COMPROVANTES
  • CLÁUSULA OITAVA - ADICIONAIS DE HORAS EXTRAS
  • CLÁUSULA NONA - ADICIONAIS DE INSALUBRIDADE E PERICULOSIDADE
  • CLÁUSULA DÉCIMA - FORNECIMENTO DE VALE ALIMENTAÇÃO
  • CLÁUSULA DÉCIMA PRIMEIRA - VALE TRANSPORTE
  • CLÁUSULA DÉCIMA SEGUNDA - PLANO DE SAÚDE OU CONVÊNIO MÉDICO HOSPITALAR
  • CLÁUSULA DÉCIMA TERCEIRA - SEGURO COLETIVO EM GRUPO
  • CLÁUSULA DÉCIMA QUARTA - FORNECIMENTO DE REFEIÇÃO
  • CLÁUSULA DÉCIMA QUINTA - CONTRATOS DE TRABALHO
  • CLÁUSULA DÉCIMA SEXTA - QUARENTENA
  • CLÁUSULA DÉCIMA SÉTIMA - AVISO INDENIZADO E TRABALHADO
  • e mais 14…
Ler o texto completo com o Pro Acesso imediato a todas as cláusulas, desta e de qualquer CCT.

Fonte: sistema Mediador do Ministério do Trabalho e Emprego. O Mediador não contém todos os instrumentos coletivos: acordos firmados de forma particular podem estar disponíveis apenas com o sindicato. Confirme a aplicabilidade com as entidades signatárias.